公司一年没有发工资,怎么赔偿

公司一年未发工资，劳动者有权要求赔偿。依据《劳动合同法》，公司应支付劳动者经济补偿，按工作年限计算。长期拖欠可能导致劳动者生活困难，应及时维权。
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公司不发工资可维权。操作如下：1. 收集证据，如工资条、合同等；2. 向人社局举报公司拖欠行为；3. 或申请劳动仲裁，要求支付工资及赔偿；4. 必要时可解除合同并索赔。
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公司不发工资，常见处理方式是举报或仲裁。劳动者可选择向人社局举报或向劳动仲裁委员会申请仲裁，根据具体情况选择最合适的方式以有效维护自身权益。